capitalismo inhumano

Cuando la institución mantiene el equilibrio entre capital y personas, se afinan los diversos componentes para sacar el mejor partido posible y en beneficio de unos y otros; sería análogo a la eficacia con eficiencia para los precios, gastos, intereses, etc.; en tales situaciones el respeto a los derechos y deberes de clientes, empresarios y trabajadores se hace presente mediante el diálogo negociador.